Статья рассказывает о причинах неисполнения заданий руководителями и предлагает простые правила, которые помогут исправить ситуацию. В статье описываются примеры и методы мотивации подчиненных на выполнение задач. Все рекомендации основаны на практическом опыте и могут быть полезны для менеджеров всех уровней.
# Руководство
Стать руководителем не должно быть целью само по себе, а скорее средством для достижения цели. Желание власти и насилия не является хорошим признаком будущего руководителя. В статье рассказывается о том, какие качества нужны для руководителя и как их развивать.